Trabaja con nosotros – Pies de Arcilla

¿Quieres formar parte?

Si te interesa ser coordinador de comunidad o agente de campo con Pies de Arcilla, sigue los siguientes pasos:

Envíanos un mail a piesdearcilla.mx@gmail.com contándonos quién eres y porqué quieres trabajar con nosotros.
Nos pondremos en contacto contigo y agendaremos una sesión para conocerte.
Después de conocerte y evaluar la situación, te daremos una respuesta.

Conoce los puestos disponibles a continuación.

Puesto

Coordinador de comunidad (Ladrillo)

Coordinar a líderes comunitarios, voluntarios y agentes de campo, y liderar el trabajo que se hace en su comunidad para el cumplimiento de los objetivos.

Requisitos

Quedarse en la comunidad durante todo el tiempo que dure la intervención.
Seguir la metodología de Pies de Arcilla.
Vivir dentro de la comunidad.
Generar redes de apoyo con personas e instituciones.
Atender emergencias de personas en la comunidad.
Gestionar y coordinar proyectos de desarrollo.
Concientización social.

Perfil

Mayoría de edad.
Experiencia trabajando en campo.
Profundo conocimiento sobre las causas y síntomas de la violencia, pobreza y fragmentación del tejido social.
Que comparta y viva valores congruentes con los de la institución.
Buena salud.
Capacidad para tomar decisiones de gran responsabilidad.
Capacidad para relacionarse y liderar a grupos.

Beneficios

Salario y prestaciones.
Vivienda y servicios.
Gastos operativos.

Puesto

Agentes de campo

Apoyar al coordinador de comunidad en el desarrollo del trabajo comunitario.

Requisitos

Quedarse en la comunidad por periodos de 1 mes, 3 meses, 6 meses, 1 año u otro.
Seguir la metodología de Pies de Arcilla.
Vivir dentro de la comunidad.
Generar redes de apoyo con personas e instituciones.
Atender emergencias de personas en la comunidad.
Gestionar y coordinar proyectos de desarrollo.
Concientización social.

Perfil

Mayoría de edad.
Profundo conocimiento sobre las causas y síntomas de la violencia, pobreza y fragmentación del tejido social.
Que comparta y viva valores congruentes con los de la institución.
Buena salud.
Capacidad para relacionarse y liderar a grupos.

Beneficios

Vivienda y servicios.
Gastos operativos.